Sollicitatie URL: 

Cabin Maintenance Mechanic - Cabinshop H14

Type vacature: Regulier
Plaats: Schiphol Oost
Uren per week: 40
Opleidingsniveau: Mbo
Solliciteer t/m: 13-11-2026

 

In het kort

Ben jij technisch, creatief en heb je oog voor detail? Kom werken als Cabin Maintenance Mechanic in de Cabin
Shop van Airframe in H14! Hier werk je in een klein, zelfstandig team aan specialistisch onderhoud en
reparaties van cabineonderdelen. Geen dag is hetzelfde en je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen.

Wat ga je doen?

In de Cabin Shop voer je uiteenlopende werkzaamheden uit, zoals het repareren en modificeren van bagagebakken, toiletten en stoelkussens. Ook bekleed je zijwandpanelen en maak je nieuwe interieuronderdelen volgens strikte richtlijnen. Voor deze werkzaamheden maak je
gebruik van diverse machines, waaronder een multifunctionele snijmachine. Na de reparatie
worden de onderdelen gecertificeerd en gaan ze terug naar het vliegtuig of het magazijn. Je overlegt regelmatig met collega’s van verschillende afdelingen en denkt actief mee over verbeteringen.

Waar land je?

Je komt terecht in een klein, zelfsturend team binnen Airframe in H14. Je werkt nauw samen met collega’s van
onder andere Base Maintenance H14, Engineering, Planning, MEF en andere afdelingen. Je rapporteert direct aan de Team Leader Operations van H14. Samen zorgen jullie voor cabineonderdelen van de hoogste kwaliteit en een soepel lopend onderhouds- en aanmaakproces.

Jouw profiel

•    Interesse in techniek en vliegtuiginterieur;
•    Flexibel en leergierig, je gaat graag nieuwe uitdagingen aan;
•    Nauwkeurig en zelfstandig kunnen werken;
•    Proactieve houding en teamspeler;
•    Affiniteit met machines is een pré, maar geen vereiste.

 

Competenties 

  • Besluitvaardigheid
  • Delegeren
  • Samenwerken
  • Aandacht voor kwaliteit
  • Vakkundigheid

Competenties

 

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende rol bij een uniek Nederlands bedrijf;
  • Een brutosalaris tussen € 2.831,54 en  € 3.656,80 bruto per maand;
  • Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
  • Ploegendiensttoeslag oplopend tot 30%;
  • Een uitstekende pensioenregeling;
  • 8% vakantiegeld;
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Een regeling voor winstdeling, tot 20%;
  • 25 vakantiedagen en 7 extra vrije dagen als je onregelmatige diensten draait;
  • Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
  • Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
  • Als je functie dit toelaat: thuiswerken en tot 8 weken werken vanuit het buitenland (EU en Caribisch gebied);
  • Korting op je ziektekostenverzekering;
  • Een budget voor duurzame inzetbaarheid.

 

Ready for your next destination?

Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 13-11-2026! 
Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment, capaciteitentest en een veiligheidsonderzoek. 

Kandidaten die positief worden geselecteerd voor het eerste gesprek ontvangen een e-mail waarin zij zelf een geschikt tijdslot kunnen kiezen voor het interview. Zo houden we het proces snel en overzichtelijk, en heb jij regie over je planning. Binnen twee weken na sluiting van de vacature hoor je van ons. 

Via je persoonlijke kandidaatprofiel kun je op elk moment inloggen. Hier vind je de vacature waarop je hebt gesolliciteerd - ook nadat deze is gesloten - én een overzichtelijk dashboard met eventuele andere lopende sollicitaties binnen KLM, inclusief status updates. Heb jij de drive om in deze rol verder te groeien? Dan kijken we uit naar je sollicitatie.

Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie-eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.


Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Vragen?

Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met de hiring manager. Bel of mail de recruiter voor vragen over de sollicitatieprocedure. Vergeet in beide gevallen niet om het vacaturenummer te noemen: #23174. Bij KLM geloven we in de kracht van diversiteit. Wil je meer lezen over dit onderwerp? Bekijk ons statement.

 

Hiring manager

Jasper Rougoor: JASPER.ROUGOOR@KLM.COM  or

 

Recruiter

Femke Dezaire: FEMKE.DEZAIRE@KLM.COM  or +31 638996184

 

Details from this vacancy are not to be used for marketing purposes.