Sollicitatie URL: 

Contract & Asset Manager

Type vacature: Regulier
Plaats: Schiphol Oost
Uren per week: 32-40
Opleidingsniveau: Hbo
Solliciteer t/m: 27-06-2025

 

In het kort

Ben jij gepassioneerd door vliegtuigen en heb je affiniteit met contracten, financiële analyses en onderhoudsprocessen? Begrijp je de waarde van deze assets voor KLM? Als Contract & Asset Manager bij Fleet Services – de eigenaar van KLM’s vloot – manage jij onze contracten en assets. Je werkt samen met collega’s binnen en buiten Fleet Services, soms ondersteunend, vaak leidend, met de vrijheid om expertise in te schakelen.

Wat ga je doen?

Bij Fleet Services zorg jij dat onze vloot optimaal presteert, van aanschaf tot en met uitfasering. Jij draagt eraan bij dat contractuele afspraken worden gemaakt die uitvoerbaar zijn, die voldoen aan de regelgeving en die financieel aantrekkelijk zijn voor de operator. Daarbij waak je over de uitvoerbaarheid van het contract op gebied van bijvoorbeeld garanties, warranties en credits. Bij het afsluiten van leasecontracten voor onze vliegtuigen ben je gericht op de afspraken rond de teruglever condities.


Het onderhoud aan onze vliegtuigen wordt grotendeels uitgevoerd door KLM Engineering & Maintenance. De afspraken hierover (zoals services, prestaties en prijzen ) zijn vastgelegd in een Service Level Agreement (SLA). Jij draagt eraan bij dat dit contract up-to-date blijft en je initieert ook verbeterinitiatieven die de effectiviteit van de SLA vergroten, waarbij ons belangrijkste doel is om de integrale kosten en inkomsten van KLM te optimaliseren en de vlootbeschikbaarheid te verhogen. Je onderhandelt met E&M en andere onderhoudsbedrijven. Daarnaast beoordeel je contracten die E&M namens Fleet Services met externe onderhoudsbedrijven onderhandelt.


Je maximaliseert de waarde van onze vloot met financiële life cycle-modellen, leidt projecten en beheert contractbepalingen zoals garanties en allowances.Bij het uitfaseren zorg je dat leasevliegtuigen voldoen aan terugleveringscondities en maak je met experts analyses voor optimale keuzes, zoals motorselectie.

Waar land je?

Je komt terecht bij Fleet Services, een compacte divisie binnen KLM met het grootste budget. Hier leeft een enorme passie voor vliegtuigen, gedreven door kennis en enthousiasme. Ons doel? KLM’s vloot maximaal laten renderen door slimme configuraties, hoge beschikbaarheid en optimale gezondheid, tegen minimale kosten.

Jouw profiel

Je bent een scherpe onderhandelaar die inhoudelijke discussies aandurft en anderen uitdaagt. Met analytisch vermogen en een pragmatische instelling leg je onderhandelingsresultaten helder en accuraat vast (in het Engels). Je bent besluitvaardig, organisatiebewust en leert snel technische, juridische en financiële materie. Vasthoudend en energiek blijf je positief, ook bij tegenslag. Je bouwt moeiteloos relaties op, zowel intern als met OEM’s en lessors.


Om deze functie goed uit te kunnen oefenen heb je: (nieuw)

  • Relevante bachelor- of masteropleiding;
  • Minimaal 5 jaar ervaring met vliegtuigonderhoudsprocessen (inclusief Part 145, Part M en Part CAMO-wetgeving);
  • Expertise in contract- en assetmanagement, proces- en projectmanagement;
  • Sterke financiële basis met ervaring in analyses en rapportages; en 
  • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels (schriftelijk en mondeling).

 

Competenties:

  • Resultaat & Commerciële gerichtheid
  • Realisatie van doelen
  • Probleemanalyse
  • Initiatief nemen
  • Kritisch denken
  • Opbouwen en onderhouden van relaties
  • Schriftelijk communiceren

Competenties

Resultaat- & Commerciële gerichtheid
Opbouwen en onderhouden van relaties
Realisatie van doelen
Probleemanalyse
Initiatief nemen
Kritisch denken
Overzien van bedrijfsprocessen
Schriftelijk communiceren

 

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende rol bij een uniek Nederlands bedrijf;
  • Een brutosalaris tussen € 4.988,38 en € 7.126,25 bruto per maand;
  • Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
  • Een goede pensioenregeling en 8% vakantiegeld;
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • 25 vakantiedagen en 5 extra vrije dagen;
  • Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
  • Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
  • Korting op je ziektekostenverzekering;
  • Een budget voor duurzame inzetbaarheid.

 

Ready for your next destination?

Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 27-06-2025! Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment, capaciteitentest en een veiligheidsonderzoek. Binnen twee weken na sluitingsdatum van de vacature krijg je bericht van ons.

Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie-eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.

 

Een dossiercheck (voor ex-KLM-medewerkers) en/of een referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Door te solliciteren op deze vacature geef je toestemming voor deze checks.

 

Vragen?

Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met de hiring manager. Bel of mail de recruiter voor vragen over de sollicitatieprocedure. Vergeet in beide gevallen niet om het vacaturenummer te noemen: #19031. Bij KLM geloven we in de kracht van diversiteit. Wil je meer lezen over dit onderwerp? Bekijk ons statement.

 

Hiring manager

Bart Vromans: BART.VROMANS@KLM.COM of +31623977639

 

Recruiter

Marc van der Eijk: MARC-VAN-DER.EIJK@KLM.COM of +31 639680073

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.