Process manager
Type vacature: Regulier
Plaats: Schiphol Oost
Uren per week: 40
Opleidingsniveau: Hbo
Solliciteer t/m: 24-09-2025
In het kort
KLM Engine Services is onderdeel van Engineering & Maintenance. Wij onderhouden verschillende type vliegtuigmotoren en zorgen dat onze circa 150 klanten wereldwijd weer veilig haar passagiers naar bestemmingen kan brengen.
Wat ga je doen?
Bij KLM Engine Services zoeken we een proactieve en besluitvaardige Process Manager. In deze rol – intern bekend als Gate Controller – speel jij een sleutelrol in het tijdig én veilig opleveren van vliegtuigmotoren aan onze klanten.
Onze onderhoudsprocessen zijn verdeeld in vier ‘gates’: cruciale momenten waarop we bepalen of een motor klaar is voor de volgende fase. Jij bent eindverantwoordelijk voor één of twee van deze gates. In die rol:
- Bewaak je de voortgang en stuur je actief bij om deadlines te halen.
- Voorkom je verstoringen en neem je besluiten om de operatie soepel te laten lopen.
- Werk je met mandaat: je krijgt de ruimte én het vertrouwen om zelfstandig keuzes te maken en samen met collega’s knelpunten op te lossen.
Daarnaast:
- Je bent verantwoordelijk voor de voortgang binnen één of meerdere gates en zorgt dat deze tijdig en correct worden afgerond.
- Je borgt een soepele overdracht naar de volgende fase in het proces.
- Je signaleert risico’s en verstoringen in de planning en organiseert besluitvorming met alle betrokken partijen.
- Je stelt periodieke rapportages op over prestaties, knelpunten en verbetermogelijkheden.
- Je initieert en realiseert verbeteringen in de processen, zelfstandig én in samenwerking met collega’s.
- Je werkt intensief samen met andere afdelingen binnen Engine Services om de keten als geheel sterker te maken.
Je komt terecht in onze nieuwe unit Planning & Operational Control, waar we samen werken aan een slimmere, voorspelbare en beter bestuurbare operatie. Vanuit die basis werk je continu aan verbetering: je analyseert structurele problemen en zorgt ervoor dat processen steeds soepeler verlopen. Een verantwoordelijke én invloedrijke rol, waarin je direct bijdraagt aan het succes van de hele keten
Waar land je?
Je werkplek is bij Engine Services van KLM Engineering & Maintenance. Wij zijn gevestigd op Schiphol-Oost. Je werkt in een team met 3 andere Gate Controllers, Operationeel Planners en Strategisch/Tactisch planners. Iedere Gate Controller heeft verantwoordelijkheid voor een bepaalde gate in het proces, terwijl je op de hoogte bent van elkaars uitdagingen. Je rapporteert aan de Unit Leader Planning & Operational Control. Samen dragen jullie zorg voor een optimale werking van de ketenplanning.
Bij Engine Services geloven wij in eigenaarschap – jij neemt verantwoordelijkheid en zorgt ervoor dat je werk van begin tot eind goed wordt opgeleverd. Flexibiliteit is onze kracht; we verbeteren continu, groeien mee met veranderingen en blijven vooruitgaan. En we doen het samen, als één team Engines, waarin we elkaar versterken en een gezamenlijk doel nastreven.
Jouw profiel
Je hebt een scherp oog voor knelpunten en weet snel waar ingrijpen nodig is. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende werkzaamheden en communiceert duidelijk met alle betrokkenen. Je neemt initiatief, zoekt actief naar verbeterkansen en behoudt altijd het overzicht dankzij je helikopterview. Samenwerken met collega’s en stakeholders gaat je natuurlijk af – je weet hoe je mensen verbindt en in beweging krijgt.
Verder neem je mee:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een technische, bedrijfskundige of logistieke richting.
- Ervaring met stakeholdermanagement: je weet belangen te verbinden en beslissingen te versnellen.
- Aantoonbare ervaring met procesmanagement, planning of operationele aansturing in een complexe omgeving.
- Bij voorkeur ervaring als (functioneel) leidinggevende, waarbij je teams hebt meegenomen in verandering of verbetering.
- Kennis van of ervaring met Lean Six Sigma en Continuous Improvement is een pré;
- Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal, mondeling én schriftelijk.
Competenties
- Impact maken – je durft beslissingen te nemen en staat ervoor.
- Relaties opbouwen en onderhouden – je schakelt effectief met verschillende stakeholders.
- Samenwerken – je zoekt actief de verbinding en versterkt het team.
- Integriteit – je handelt betrouwbaar en transparant.
- Stressbestendigheid – je blijft effectief onder druk.
- Procesoverzicht – je doorziet bedrijfsprocessen en houdt de keten als geheel in de gaten.
Wat bieden wij?
- Een brutosalaris tussen € 4.988,38 en €7.126,25 bruto per maand;
- Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
- Een uitstekende pensioenregeling en 8% vakantiegeld;
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Een regeling voor winstdeling, tot 20%;
- 25 vakantiedagen en 5 extra vrije dagen;
- Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
- Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
- Als je functie dit toelaat: thuiswerken en tot 8 weken werken vanuit het buitenland (EU en Caribisch gebied);
- 2% vrij te besteden ontwikkelbudget.
Ready for your next destination?
Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 24-09-2025! Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment, capaciteitentest, een inspraak bij benoeming gesprek en een veiligheidsonderzoek. Binnen twee weken na sluitingsdatum van de vacature krijg je bericht van ons.
Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie-eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.
Om deze functie te kunnen uitoefenen heb je een Schiphol-pas nodig die je toegang geeft tot het beveiligde gebied op Schiphol-Oost. Dit kan een grijze pas zijn, of een oranje met een zwart kader. Wanneer nodig, vragen we deze voor je aan. Wordt deze pas je – om welke reden dan ook – niet toegekend? Dan kun je helaas niet starten in deze functie.
Een dossiercheck (voor ex-KLM-medewerkers) en/of een referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Door te solliciteren op deze vacature geef je toestemming voor deze checks.
Vragen?
Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met de hiring manager. Bel of mail de recruiter voor vragen over de sollicitatieprocedure. Vergeet in beide gevallen niet om het vacaturenummer te noemen: #19029. Bij KLM geloven we in de kracht van diversiteit. Wil je meer lezen over dit onderwerp? Bekijk ons statement.
Hiring manager
Marlou van der Heiden: MARLOU-VAN-DER.HEIDEN@KLM.COM of
Recruiter
Roos Koelman: ROOS.KOELMAN@KLM.COM of 31 6 39274953
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.