Engineer Health Monitoring
Type vacature: Regulier
Plaats: Schiphol Oost
Uren per week: 40
Opleidingsniveau: Hbo
Solliciteer t/m: 27-03-2025
In het kort
Dagelijks maken de motoren die onder KLM haar vliegtuigen hangen honderden vlieguren om de passagiers van A naar B te brengen. Via een geavanceerde applicaties heeft KLM E&M (semi) live inzicht in de gezondheid van de vliegtuigmotoren KLM en Air France vliegtuigen en de diverse klanten van KLM Engine Services. Gebaseerd op deze gegevens kan er motor specifiek onderhoud worden aanbevolen ter voorkoming van vertraging en het reduceren/besparen van (onderhouds)kosten.
Wat ga je doen?
Als Engineer Engine Health Monitoring analyseer je dagelijks trends in de motor data gebruikmaking van Health Monitoring tools. Je analyseert de performance van de motoren aan de hand van data die tijdens de vlucht wordt gegenereerd en via IT-systemen online en (semi) live beschikbaar worden gesteld.
Je adviseert de engineers, Maintenance Control en klanten van E&M proactief betreffende trend afwijkingen om te komen tot preventieve acties en ondersteunt de 145 organisatie in het kunnen oplossen van complexe storingen, teneinde de inzetbaarheid en prestatiebetrouwbaarheid van motoren te verhogen.
Taken & verantwoordelijkheden:
- Bewaakt de motoren van Operators (bijv. KLM, Air France en klanten) en geeft adviezen over imminente motorstoringen of degraderende motor performance met behulp van complexe IT-systemen in afstemming met de Engineer.
- Proactief oplossingen aandragen om mogelijke vertragingen voor te zijn;
- Analyseert + adviseert Part 145 Organisatie en engineering teams over de technische trends van de actuele en lange termijn ontwikkelingen en betrouwbaarheid van de vloot en mogelijk te nemen corrigerende acties. Trends op basis van defecten en motor parameters.
- Adviseert de Engineer Engine Health Management over verbeteringen aan de monitoring tools en detectie algoritmes om de inzetbaarheid van vliegtuigmotoren te verhogen tegen minimale kosten.
Waar land je?
Jij zal aan het werk gaan in Hangaar 11 op Schiphol-Oost. Het team waarin je komt te werken maakt deel uit van de Aircraft Engineering en bestaat uit een enthousiaste groep Engineers en Technisch Specialisten. Deze werken continue aan een maximale vlootbeschikbaarheid, voorspelbare technische betrouwbaarheid en het verlagen van de Total Cost of Ownership.
Het team "Structures & Engine on Wing ” bestaat uit 33 collega’s. Binnen dit team word je speler in het subteam dat zich met Engine Health Management bezighoudt en in totaal 5 collega’s telt. De vliegtuigtypes en hun bijbehorende motoren van de 737 (CFM56-7), 747 (CF6-80), 777 (GE90), 787 (GEnx), A320N (LEAP-1A) en A330 (CF6-80) vallen onder de verantwoordelijkheid van dit team.
Jouw profiel
We zoeken een gedreven, gestimuleerd en integer persoon, die geen 9 tot 5 mentaliteit heeft en een teamplayer is. Jij hebt de interesse om met behulp van een state of the art Engine Health Monitoring applicatie de trend van vliegtuigmotoren tijdens de operatie te monitoren en waar nodig vervolgacties uit te zetten.
Verder heb je:
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding op het gebied van Vliegtuigoperatie, vliegtuigbouwkunde, luchtvaarttechniek;
- Kennis van gasturbines/motoren is een Pre;
- Affiniteit met Big Data, databases en datastructuren
- Je bent overtuigd dat Big Data een belangrijke rol in de bedrijfsvoering speelt;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- Je hebt overtuigingskracht en je kunt omgaan met het incidenteel werken onder tijdsdruk;
- Bekend met de (basis) principes van Agile werken.
Goed om te weten: De eerste gesprekken voor deze functie vinden plaats op donderdag 3 april tussen 09:30 en 12:30.
Competenties
Wat bieden wij?
- Een brutosalaris tussen € 3.712,92 en € 5.304,17 bruto per maand;
- Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
- Een uitstekende pensioenregeling en 8% vakantiegeld;
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- 25 vakantiedagen en 5 extra vrije dagen;
- 7 extra vrije dagen als je onregelmatige diensten draait;
- Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
- Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
- Als je functie dit toelaat: thuiswerken en tot 8 weken werken vanuit het buitenland (EU en Caribisch gebied);
- 2% vrij te besteden ontwikkelbudget.
Ready for your next destination?
Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 27-03-2025! Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment. Binnen twee weken na sluitingsdatum van de vacature krijg je bericht van ons.
Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie-eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.
Om deze functie te kunnen uitoefenen heb je een Schiphol-pas nodig die je toegang geeft tot het beveiligde gebied op Schiphol-Oost. Dit kan een grijze pas zijn, of een oranje met een zwart kader. Wanneer nodig, vragen we deze voor je aan. Wordt deze pas je – om welke reden dan ook – niet toegekend? Dan kun je helaas niet starten in deze functie.
Een dossiercheck (voor ex-KLM-medewerkers) en/of een referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Door te solliciteren op deze vacature geef je toestemming voor deze checks.
Vragen?
Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met de hiring manager. Bel of mail de recruiter voor vragen over de sollicitatieprocedure. Vergeet in beide gevallen niet om het vacaturenummer te noemen: #18908. Bij KLM geloven we in de kracht van diversiteit. Wil je meer lezen over dit onderwerp? Bekijk ons statement.
Hiring manager
Ronald Hamburg: RONALD.HAMBURG@KLM.COM of +31 624879147
Recruiter
Marvin Ensing: MARVIN.ENSING@KLM.COM of
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.