Senior buyer vastgoed (Capex) projecten
Type vacature: Regulier
Plaats: Schiphol Oost
Uren per week: 32-40
Opleidingsniveau: Hbo; Wo
Solliciteer t/m: 07-04-2025
In het kort
Vlucht KL691. Mede mogelijk gemaakt door jou, senior buyer. Jij zorgt ervoor dat je duizenden collega’s in een moderne, veilige, efficiënte en duurzame omgeving werken. Als KLM’er draag je bij aan onvergetelijke vluchten. Wat je ook doet.
Wat ga je doen?
Ons portfolio bestaat uit ruim 700.000 m2 aan kantoren, hangars, bedrijfsruimten en industriële gebouwen. Dat is aardig wat vastgoed. Dankzij jou voldoet elke centimeter daarvan aan de wensen, eisen en voorwaarden van zowel business als wetgever. Voor renovatie-, onderhouds- of (her)ontwikkelingsprojecten stel jij namelijk een adequate, tactische sourcing-strategie op en zorg je er uiteindelijk voor dat belangrijke werkzaamheden op tijd én voor de juiste prijs plaatsvinden – terwijl de operatie draaiende blijft. En dat is soms nog best een lastige, maar leuke uitdaging!
Verder:
- werk je met collega’s, projectpartners en leveranciers aan slimme en efficiënte oplossingen;
- maak je constant de cruciale afweging tussen en het beste inkoopresultaat;
- speel je strategisch in op nieuwe wet- en regelgeving, én onze eigen bedrijfsdoelstellingen;
- adviseer je business- en Procurement-collega’s over belangrijke ontwikkelingen in de markt;
- onderhandel je met leveranciers over de beste prijs en afspraken.
Waar land je?
Jij komt terecht in het inkoopteam voor Real Estate & Facilities (REFC) welke onderdeel is van het Corporate Procurement team "indirecte spend", en bent meestal te vinden op Schiphol-Oost. Vanuit hier werk je veel zelfstandig aan projecten: iedereen in het team heeft een portefeuille met eigen aandachtsgebieden. Maar dat betekent niet dat je alleen werkt. Naast je collega-buyers heb je namelijk veel en nauw contact met je business-collega’s, leveranciers én projectpartners, zoals engineers en projectmanagers.
Jouw profiel
Eigenlijk leg je aan de lopende band een complexe puzzel. Het is namelijk aan jou om de belangen van KLM, Procurement, de business, wetgevers én toezichthouders te verenigen. Dat moet je niet alleen kúnnen, maar ook leuk vinden. Hoofd- en bijzaken scheid je moeiteloos van elkaar en je dringt snel door tot de kern van een probleem. Ook ben je communicatief sterk, initiatiefrijk en pragmatisch: zo lukt het je om samen met interne én externe stakeholders tot het best mogelijke resultaat te komen.
Verder:
- heb je een hbo- of universitair diploma in commerciële, economische of technische richting;
- NEVI 1 en 2 Inkoopmanagement-opleidingen succesvol af;
- heb je ruim 5 jaar inkoopervaring op vastgoedprojecten, ’t liefst op het gebied van EPCM;
- werkte je bij voorkeur eerder binnen een complexe, operationele omgeving;
- beschik je over brede marktkennis en vind je het leuk deze up-to-date te houden;
- vind je sustainability belangrijk en zorg je er graag voor dat KLM duurzamer inkoopt;
- spreek en schrijf je goed Nederlands en Engels.
Competenties
- Doelen stellen
- Opbouwen en onderhouden van relaties
- Organisatiebewustzijn
- Overtuigingskracht
- Overzien van bedrijfsprocessen
- Plannen en organiseren
- Realisatie van doelen
- Resultaat- & Commerciële gerichtheid
Wat bieden wij?
- Een uitdagende rol bij een uniek Nederlands bedrijf;
- Een brutosalaris tussen € 4.988,-- en € 7.126,-- bruto per maand;
- Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
- Een goede pensioenregeling en 8% vakantiegeld;
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- 25 vakantiedagen en 5 extra vrije dagen;
- Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
- Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
- Korting op je ziektekostenverzekering;
- Een budget voor duurzame inzetbaarheid.
Ready for your next destination?
Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 07-04-2025! Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment, capaciteitentest, een inspraak bij benoeming gesprek en een veiligheidsonderzoek. Binnen twee weken na sluitingsdatum van de vacature krijg je bericht van ons.
Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie-eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.
Een dossiercheck (voor ex-KLM-medewerkers) en/of een referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Door te solliciteren op deze vacature geef je toestemming voor deze checks.
Vragen?
Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met de hiring manager. Bel of mail de recruiter voor vragen over de sollicitatieprocedure. Vergeet in beide gevallen niet om het vacaturenummer te noemen: #18902. Bij KLM geloven we in de kracht van diversiteit. Wil je meer lezen over dit onderwerp? Bekijk ons statement.
Hiring manager
Bianca van Donselaar: BIANCA-VAN.DONSELAAR@KLM.COM of +31613866213
Recruiter
Daan Lankhout: DAAN.LANKHOUT@KLM.COM of +31622063843
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.